“برنامج حساب صافي الراتب في مصر هو الحل الأمثل لتبسيط عمليات حساب الرواتب في شركتك. هل تعاني من تعقيدات حساب الراتب الصافي لمئات أو آلاف الموظفين مع برنامج أوتو براكتس يمكنك توديع الحسابات اليدوية المعقدة والانتقال إلى نظام آلي دقيق وسريع
ولهذا يعتبر الاعتماد على برنامج محاسبي كامل erp أمر ضروري ويجب القيام به خاصة إن كان أوتو براكتس والذي يعد بالفعل أفضل برنامج حساب المرتبات يمكن استعماله اليوم لتقديمه العديد من الخدمات والحلول المميزة التي لا تحصل عليها بنفس الكفاءة لدى الآخرين.
كيف يتم حساب صافي الراتب؟
للإجابة عن ذلك السؤال يجب عليك أولاً أن تعرف كيفية حساب الراتب الصافي وهي كالآتي:
- بعد معرفة الراتب الإجمالي يمكن حساب الصافي منه من خلال طرح الاستقطاع الضريبي بالإضافة إلى الخصومات قبل وبعد الضرائب.
- تعتبر الخصومات قبل الضرائب عناصر مطروحة من قيمة الراتب قبل حساب الإلتزام الضريبي.
- الخصومات بعد الضرائب تمثل المصاريف المخصومة من الراتب بعد إزالة جزء الضرائب
والجدير بالذكر أنه أصبح من إمكانك حساب صافي الراتب بدون صعوبات وفي ضغطة زر مع أوتو براكتس والاستمتاع بخدماته المختلفة.
برنامج حساب صافي الراتب في مصر
ما هو نظام إدارة الرواتب؟
يهتم البعض بمعرفة كيفية ادارة الرواتب والنفقات في الشركات وما النظام الذي يساعد في إتمام هذا النوع من المعاملات.
وفي الحقيقة أن أوتو براكتس يعد أفضل برنامج ونظام إدارة رواتب في جمهورية مصر العربية يمكن الاعتماد عليه اليوم وهذا لتقديمه العديد من المزايا والخدمات الأخرى الخاصة بذلك الجزء كالآتي:
تعزيز التواصل الداخلي
يعتبر وسيلة لتعزيز التواصل وتطوير الكفاءات فهو افضل برامج الحسابات لشركات وهذا عبر تنظيم دورات تدريبية وبرامج لكل موظف وفقًا لتقييمات ادائه ونقاط قوته وضعفه.
تحسين الامتثال للوائح والقوانين
والذي يعتبر أمر مهم للغاية ويتم ذلك عبر إدارة الوثائق والملفات الشخصية للموظفين والتأكد من كونها محفوظة بصورة آمنة ومحدثة بشكل مستمر إلى جانب إعداد التقارير القانونية والتي تساعد في تجنب أي مخاطر محتملة.
حول برنامج حساب صافي الراتب في مصر أوتو براكتس
تتداول بعض التساؤلات بشأن ما هو أفضل برنامج حساب صافي الراتب في مصر ERP للاعتماد عليه وهنا يكون أوتو براكتس الخيار الأمثل، لأنه ليس فقط أفضل برنامج إدارة الرواتب والاجور بل يساعد أيضًا على بناء فريق ناجح، كما يقدم حلول شاملة لجميع مراحل التوظيف انطلاقًا من الخطوة الأولى للأخيرة كالآتي:
- إدارة التوظيف والذي يتم من خلال تبسيط العمليات المختلفة بدءً من نشر الإعلانات إلى التعيين النهائي.
- إدارة الرواتب من خلال حسابها بدقة وصرفها وإيداعها للموظفين بالوقت المحدد.
- إدارة الأداء عبر تقييم ما قام به برنامج ادارة شؤون الموظفين كامل ومعرفة نقاط قوتهم وضعفهم ووضع خطط تطويرية لكلا منهم.
- إدارة الإجازات عبر تتبعها والموافقة عليها إلى جانب التأكد من توازن العمل خلال العطلات التي يحصل عليها الموظفين.
- لا يتمثل دور نظام أوتو براكتس في تتبع أداء الموظفين وإدارة الرواتب فقط بل يقدم تقارير مفصلة عن كل الجوانب ويحلل البيانات لإتخاذ القرارات المناسبة.
ما هي مزايا برامج الإدارة من أوتو براكتس؟
في الحقيقة أن أهمية ادارة شؤون الموظفين كامل احتساب الراتب الشهري في نظام الموارد البشرية لا تتمثل فقط في معرفة قيمته أو نسبة الاقتطاع منه بل تتضمن أيضًا إدارة الإجازات والأداء وكل ما يتعلق بالموظفين لامتلاكه العديد من المزايا كالآتي:
- التكامل التام والسلس ما بين كل ما يخص النظام لضمان العمل بمنتهى الكفاءة والسهولة.
- تقديم حلول سحابية واشتراكات مرنة بنظام الدفع عند الاستعمال.
- تقدم المنصة دعم كامل لكل وظائف ERB في مختلف الصناعات لتلبية المتطلبات بصورة أساسية وكاملة.
- لدى برنامج محاسبة متكامل واجهة استعمال سهلة إضافة إلى مزايا متقدمة يستطيع أن يضمن من خلالها استخدام سهل و مرن وسلس.
برنامج حساب صافي الراتب في مصر
الاسئلة الشائعة
كيف تحسب الضريبة على الرواتب والأجور؟
يتم حساب الضريبة على الراتب والأجر الذي يتراوح من 200 إلى 400 ألف جنيه مصري بقيمة 22.5% والراتب الذي يصل إلى مليون و 200 ألف سنويًا بمقدار 25%.
ما هو حد الإعفاء الضريبي على الدخل 2024؟
قامت وزارة المالية بالإعلان عن تفاصيل زيادة حد الإعفاء الضريبي بالنسبة للمواطنين من 2018 إلى 2024 وهي من 13.500 إلى 60 ألف جنيه مصري.
هل يوجد ضريبة على المرتبات؟
إن الرواتب والمكافآت المكتسبة تخضع للضريبة سواء للمقيمين أو لغير المقيمين وبغض النظر عن المكان الذي يحصل الموظف على الراتب منه، وتتراوح تلك المعدلات من 10 إلى 27.5% بحسب مستوى الدخل.
ما الفرق بين الراتب الإجمالي والراتب الصافي؟
يهتم برنامج أوتو براكتس بتوضيح جميع ما يخص الموظفين مثل الفرق بين نظام ادارة الرواتب ونظام الالتزام، إلى جانب ما يميز الراتب الإجمالي عن الصافي والذي يعتمد على مقدار المال الذي يمكن للموظف الحصول عليه إلى جانب فهم معدل الضرائب والخصومات التي يفترض استقطاعها بشكل شهري منه.
ويكمن الفرق في كون الراتب الصافي يمثل المبلغ الذي يمكن للموظف أن يتقاضاه بعد إجراء الخصومات الضريبية والتأمينية والاجتماعية والجزاءات، في حين أن الإجمالي يتضمن كل المزايا والبدلات من دون أي خصم.
إن برنامج أوتو براكتس يعتبر أفضل برنامج حساب صافي الراتب في مصر للعديد من الأسباب أهمها حسابه الضريبة بحسب القوانين الحديثة والنسب المطروحة مؤخرًا من خلال وزارة المالية المصرية، إلى جانب تقديم خدمات مختلفة عديدة تستطيع الحصول عليها وأنت في منزلك بمجرد اتصالك بالإنترنت.
